Le cheptel connu...
Mais du côté du Sud y'a sûrement des jeunes NZ ou Aussies qui pourraient valablement exploser
En AFS également non ? Un Libbok par exemple ce serait plus que bien.
Posté 03 novembre 2023 - 08:08
Le cheptel connu...
Mais du côté du Sud y'a sûrement des jeunes NZ ou Aussies qui pourraient valablement exploser
Posté 03 novembre 2023 - 08:10
Oui par contre faut trouver un buteur en plus !En AFS également non ? Un Libbok par exemple ce serait plus que bien.
Posté 03 novembre 2023 - 08:36
Posté 03 novembre 2023 - 08:42
C'est vrai aussi.
C'est à mon avis certainement dû au fait qu'on ait mis de côté la proximité avec les clubs locaux.
On a perdu en qualité de formation.
D'où le recrutement de Retière pour essayer de combler ce manque local mais aussi d'élargir le bassin de formation je pense.
Pour moi, il doit se concentrer sur cet aspect avec les "petits" clubs et ne pas être mêlé avec la partie pro du club et encore moins du recrutement pro.
Une fois qu'on aura augmenter la taille du bassin (pas celui de Retière hein) la qualité viendra.
Mais je suis d'accord, nos espoirs locaux peuvent attirer et motiver les gamins mais les stars aussi.
Et pour attirer les stars faut être en haut du panier.
Grenoble est peut-être une piste.
Fourcade, Montagne, Massa.
Posté 03 novembre 2023 - 08:44
C'est surtout que c'est le seul intéressant en fin de contrat...(beaucoup de matchs en première à son âge, et des performances plus que correctes).
Vous pouvez faire le tour de la question, tous les mecs sont sous contrat pour 2 ou 3 ans.
Reste à trouver un James Brock, menfin tu gagnes pas le gros lot Euromillions tous les 15 ans non plus.
Posté 03 novembre 2023 - 08:48
Oui, sachant qu'en période post CdM, tu as qq cadors qui prennent leur retraite mais qui sont trop vieux ou partants au Japon, et les autres qui se disent qu'il y a des places à prendre en équipe nationale, donc qui vont préférer rester chez eux.C'est surtout que c'est le seul intéressant en fin de contrat...(beaucoup de matchs en première à son âge, et des performances plus que correctes).
Vous pouvez faire le tour de la question, tous les mecs sont sous contrat pour 2 ou 3 ans.
Reste à trouver un James Brock, menfin tu gagnes pas le gros lot Euromillions tous les 15 ans non plus.
Posté 03 novembre 2023 - 08:58
Posté 03 novembre 2023 - 09:00
En AFS également non ? Un Libbok par exemple ce serait plus que bien.
Posté 03 novembre 2023 - 09:07
Quand tu as un Lopez, qui tombe des nues en apprenant que celui pour lequel il venait de rempiler se barre en année sabbatique, il perd le peu de motivation qui lui restait. On l'aurait gardé de force, il finissait comme Andy Goode. Il y a beaucoup "d'erreurs" qui nous ont mis dans une merde noire, qui ont quand même comme dénominateur commun Azema.Le remplacement de Lopez par Belleau / Plisson nous met quand même relativement dans la merde.
C'était quand même un immense coup de poker de faire venir deux joueurs sur la pente descendante pour remplacer un cador (certes moins bon la dernière année).
Ça va nous prendre 3 ou quatres saisons à réparer cette erreur sachant que Lopez est parti en 2022.
À ce niveau là c'est juste incroyable des erreurs pareilles.
Posté 03 novembre 2023 - 09:10
Déjà la base, tu prolonges les mecs qui donnent satisfaction sur le terrain, match après match, mois après mois, et tu recrutes des mecs performants dans les autres clubs comme ça tu sais ce que les mecs doivent t'apporter en arrivant.
Après bien sûr si tu fais l'inverse, faut pas venir pleurer ou dire que tu ne comprends ce qui arrive...
"toute ressemblance avec des personnages existants serait purement fortuite"
Posté 03 novembre 2023 - 09:21
D'accord sur le travail de Retiere, mais il ne faut pas couper le CDF du groupe pro. Quand on regarde d'autres clubs on voit que les jeunes du ST sont intégrés très tôt et qu'ils progressent plus vite du coup. Par ailleurs le travail de Retiere ne peut pas être déconnecté de celui de l'entraîneur car il est directeur sportif. De plus c'est dans l'intérêt des jeunes et du groupe de travailler les mêmes choses que les pro, question automatismes.
Je trouve gibert meilleur que Antoine hastoy perso
Posté 03 novembre 2023 - 09:32
Posté 03 novembre 2023 - 09:34
Quand tu as un Lopez, qui tombe des nues en apprenant que celui pour lequel il venait de rempiler se barre en année sabbatique, il perd le peu de motivation qui lui restait. On l'aurait gardé de force, il finissait comme Andy Goode. Il y a beaucoup "d'erreurs" qui nous ont mis dans une merde noire, qui ont quand même comme dénominateur commun Azema.
Si Lopez s'était prononcé 15 jours plus tôt, on se serait mis sur Hastoy de mémoire...
Peut-être sauf que un Club doit tjrs anticiper même en sous mains pour ne pas être pris à revers voir au dépourvu !
Camille de toute façon c 'était dans les clous son départ , à partir de là tu penses "intérêt " de ton Club sans faire spécialement de cadeaux mais tu gardes en permanence : la main !
C 'est pour cela que tu peux et dois rester correct avec les gars mais pas spécialement attendre après eux qd tu sens qu'ils tergiversent et ne pas couvrir ses arrières pour un poste de cette importance , frise l 'amateurisme avec des conséquences en aval que tu te trimballes comme un boulet
Vous croyez que d'autres Clubs s'embarrassent...ce qui prime c'est la performance sans fautes de goûts sur les postes de l 'épine dorsale , d'autant que la concurrence faire rage et concerne maintenant une dizaine de Clubs et plus 5 ou 6....visualisez les recrutements du RM92...RCT...Stade Français et maintenant Pau...Bayonne...etc...nous n 'avons pas intérêt à somnoler et rater les opportunités!
Posté 03 novembre 2023 - 09:37
Je trouve gibert meilleur que Antoine hastoy perso
Posté 03 novembre 2023 - 09:37
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