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SALARY CAP


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#1096 RCV06

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Posted 20 January 2024 - 10:51 AM

J'aime beaucoup Marti, et sa gestion, et il peut compter sur la meilleure affluence du top 14. Ils ont fait un super boulot, et n'ont pas hésiter à aller chercher des jeunes et autres mecs de pro D2 et surtout de les faire jouer ! et puis, toujours eu cette volonté de faire du jeu, et de recruter en conséquences !

 

Par exemple, on serait allé chercher Gazotti, je ne crois pas qu'il aurait eu le même temps de jeu qu'il a déjà eu à l'UBB depuis le début de saison à 20 ans !

 

La Rochelle aussi a fait un super boulot, là ils vont rentrer dans d'autres problématiques, mais leur parcours, l'identité de jeu, la progression de ce groupe sur les 5 dernières années, le stade plein... bref, c'est aussi une masterclass validée par deux titres de champion d'Europe en faisant des parcours de fou !

 

Faut aussi reconnaître que des clubs bossent bien, et que ces derniers ont fait du meilleur taf que chez nous ces dernières années ! Après, c'est cyclique et rien n'est figé pour l'avenir.

Sans compter que le concurrence dans l offre sportive est plus rude a Bordeaux qu à LR



#1097 xdderf63

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Posted 20 January 2024 - 11:05 AM

 
Heu, ce n'est pas sur ce point là que je voulais m'exprimer; mais plutôt sur la capacité de leur stade ( en spectateurs )  qui dépasse et de loin, toutes les recettes au niveau européen. 

Ben, écris le pour qu'on comprenne ce que tu dis

Déjà tu as tord et Bebel a parfaitement expliqué la raison.
Quand il s'agira de prolonger Bielle-Biarrey Deporteere Reybier Gazzoti ils seront attaqués. Ces joueurs la mériterons des salaires ×5 par rapport a leur salaire espoirs aujourd'hui
Qu'importe si Ubb a de l'argent. Les joueurs auront des propos équivalentes et seront gourmands. Pour les garder Ubb devra se séparer d'autres joueurs ou en laisser partir 1 ou 2 vers d'autres clubs qui eux auront une marge grace à un arrêt ou un départ, etc...


Ce sujet c'est le SalaryCap
11 clubs sur 14 sont au taquet

Qu'importe les moyens qu'on chacun de compléter leur budget pour payer les joueurs, tous les clubs ont le même niveau de budget pour le Salaire des joueurs.

Donc ce n'est pas la peine d'évoquer, souvent, que lASM à les poches vides. Le budget de l'ASM pour le budget des joueurs est au maximum. Comme 10 autres clubs
Les économies que peut faire un club ce n'est pas sur le budget joueur

Qqs clubs ayant plus de joueurs en équipe de France ont plus de possibilités pour le gonfler. Mais en général ils ont des joueurs avec des salaires plus élevés ou 2 ou 3 joueurs de complément en plus pour les remplacer quand ils sont en sélection

Aujourd'hui c'est le LOU qui a le plus de rentrée d'argent avec de l'immobilier.

Qu'importe : ils n'ont pas plus d'argent que les autres pour avoir un meilleur effectif

C'est le principe du Salary Cap


Pour ce que tu dis, est ce que tu as contrôler les chiffres. Tu connais le prix des places par rapport aux autres

Moi il me semble que les places à Bayonne sont très très chere et que le stade est plein tout le temps
Tu parles d'argent ou de nombre de spectateurs ?
Bien sur que les 2 ont un rapport sauf si le prix des places est 2 fois moins cher à Bordeaux

Édit : je viens de vérifier. En centrale c'est pas donné. Par contre à partir des lignes enbut virage et derrière les poteaux (je dirais que c'est presque 40% voir la moitié de capacité du stade c'est entre 8 et 15 euros)

#1098 Rugby ?

Rugby ?

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Posted 20 January 2024 - 11:20 AM

 

Heu, ce n'est pas sur ce point là que je voulais m'exprimer; mais plutôt sur la capacité de leur stade ( en spectateurs )  qui dépasse et de loin, toutes les recettes au niveau européen. 

Bon, comme dit plus haut, il y a les coûts de location.

Bordeaux, Lyon 2 stades à grosse capacité.

Mais beaucoup d'autres clubs savent (savaient) faire augmenter la billetterie, en délocalisant: le ST au Stadium, le RCT à Marseille, l'USAP au Camp Nou; le Bo à Anoeta; ...

J'imagine que les trésoriers de ces clubs en étaient satisfaits.

A l'ASM, du temps de notre splendeur, on n'a jamais su aller chercher se supplément de ressources (sauf contrainte réglementaire).

Un bien ? un mal ? si le résultat est positif c'est ballot de ne pas l'avoir fait.



#1099 xdderf63

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Posted 23 January 2024 - 08:37 AM

Je ne vais pas contredire Laurent Travers...

Tout y est ou presque 

 

« Que répondez-vous à ceux qui doutent de la faisabilité d'un tel transfert ?
On entend. Je peux comprendre les questions, c'est normal. Mais je trouve que c'est toujours plus facile de regarder ce qui se passe chez les autres. Quand on choisit de recruter un joueur du calibre d'Owen Farrell, on regarde plusieurs critères : s'il correspond aux attentes sportives de l'entraîneur, s'il correspond au club, s'il a vraiment envie de venir, si ce renfort colle aux besoins du groupe existant et, bien sûr, le salary-cap. On est comme les autres : on doit se conformer aux règles. Et comme les autres, on sait compter. En choisissant de prendre des joueurs de cette dimension, que ce soit Dan Carter, ­Jonathan Sexton, Siya Kolisi ou Farrell, automatiquement, on sait qu'on doit jouer en contrepartie sur la profondeur de notre effectif. C'est un pari de partir sur un groupe moins étoffé, un risque peut-être. En cas de blessure grave de ce genre de recrue, on peut se retrouver en difficulté. Mais on pense que la plus-value attendue vaut qu'on prenne ce pari.

Devrez-vous "tailler" dans le nombre de vos joueurs sous contrat pour faire venir Farrell ?
Nous voulons toujours trouver le bon équilibre. Pour cela, on s'oriente vers plus de départs de joueurs en fin de contrat que d'arrivées. Le différentiel pourrait être de sept à huit joueurs. Je comprends les questions mais il faut additionner dans les deux sens, celui des arrivées et celui des départs (*).

(*) Joueurs en fin de contrat susceptibles de quitter le club : Hémery (Clermont), Poloniati, Chouzenoux (Bayonne), Wade, Klemenczak, Saili, Imhoff, Lauret, Nyakane, Le Roux, Kamikamica, Gomes Sa. Vakatawa, a rejoint Bristol avant la fin de son contrat.

 

Prenez-vous le risque de déséquilibrer l'effectif ?

Non, parce que dans la construction de l'effectif, on prend en compte la polyvalence de certains de nos joueurs. On compte aussi s'appuyer encore plus sur notre centre de formation, qui est très performant. Aujourd'hui, vingt et un joueurs issus de notre académie figurent dans le groupe professionnel. Et je ne vous parle pas de ceux qui évoluent ailleurs, en Top 14 ou Pro D2. Notre idée, c'est qu'un Kolisi ou un Farrell fasse grandir et monter en maturité nos jeunes, qu'ils les encadrent. On est les plus heureux du monde quand Ibrahim Diallo, Boris Palu, Camille Chat, Hassane Kolingar, Max Spring, Nolann Le Garrec ou Antoine Gibert sont appelés avec les Bleus. Ce n'est pas le fait du hasard et on veut continuer dans cette voie.

 

En Angleterre, Farrell pouvait prétendre toucher environ un million d'euros annuel. C'est un salaire sur lequel vous ne pouvez pas vous aligner...

On sera très en dessous. Il y a plusieurs éléments à prendre en considération : l'impatriation pour un joueur qui vient d'Angleterre, ça fait une grosse différence, tout le monde le sait (le régime d'impatriation permet aux résidents fiscaux d'un autre pays venant travailler en France d'être moins imposés. Concrètement, il peut y avoir un gros écart entre le salaire brut de Farrell au Racing 92 et celui qu'il percevait aux Saracens sans que les salaires nets diffèrent beaucoup.) Dans le cas d'Owen, il avait vraiment envie de venir chez nous. Peut-être que je me trompe mais le fait que le Racing dispose d'un centre d'entraînement avant-gardiste, de Paris-La Défense-Arena et qu'il ait joué dix demi-finales ces dix dernières années le rend attractif pour un joueur comme lui.


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#1100 frednirom

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    le Var est dans le fruit.

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Posted 23 January 2024 - 08:45 AM

Est ce que le salary cap peut rentrer dans le biberon des enfants ?

#1101 twiX

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Posted 23 January 2024 - 08:50 AM

le racing peut compter sur l'attractivité des gros concerts qui se tiennent dans l'Aréna



#1102 Jean Paul Belmondo

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Posted 23 January 2024 - 08:51 AM

le racing peut compter sur l'attractivité des gros concerts qui se tiennent dans l'Aréna

 

et de leurs delocalisation prevues au stade de l'abbé Deschamps à Auxerre  :D  :D


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#1103 InASMWeTrust

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Posted 23 January 2024 - 09:31 AM

Bon tout ça c'est bien, Xdderf argumente judicieusement et précisément, d'autres cherchent la petite bête, mais on est bien d'accord, que tout chiffre mis à part, les Racings sont des pourritures ?  :lol:



#1104 xdderf63

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Posted 23 January 2024 - 09:42 AM

Bon tout ça c'est bien, Xdderf argumente judicieusement et précisément, d'autres cherchent la petite bête, mais on est bien d'accord, que tout chiffre mis à part, les Racings sont des pourritures ?  :lol:

 

Oui 


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#1105 Ptolémée

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Posted 23 January 2024 - 09:58 AM

 

Oui 

 

je plussois sans aucune restriction 


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#1106 Yellow

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Posted 23 January 2024 - 10:59 AM

Donc avec 1M€ de salaire, Farrell touche combien en NET en Angleterre ?

Et pour ce même NET, il faut verser quel BRUT en France avec le régime impatrié ?



#1107 ELSAZOAM

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Posted 23 January 2024 - 11:22 AM

Est ce que le salary cap peut rentrer dans le biberon des enfants ?

Est-ce qu'on peut mettre une fois le salary cap une fois dans le biberon des enfants ?...   :ermm: 



#1108 xdderf63

xdderf63

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Posted 23 January 2024 - 11:44 AM

Donc avec 1M€ de salaire, Farrell touche combien en NET en Angleterre ?

Et pour ce même NET, il faut verser quel BRUT en France avec le régime impatrié ?

 

Mettons que Farell a actuellement un salaire de 1M 

Il est marquee player comme Itoje dans son club

 

Tous les clubs anglais passent de 2 à 1 l'an prochain

Les Sarries ont choisi à priori Itoje 

 

Il a signé ce contrat en 2020 au sommet de sa forme

Il aura 33 ans en début de saison prochaine 

 

Pour moi c'est très justifié si le Racing ne lui donne que 600 à 700 brut (c'est même trop mais bon)

Il ne trouvera nul part un contrat comme ça (et n'a sans doute aucune envi d'aller au Japon)

 

 

Nota : je n'ai pas répondu à ta question...  :D



#1109 DOUDOU63

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Posted 23 January 2024 - 11:54 AM

 

Mettons que Farell a actuellement un salaire de 1M 

Il est marquee player comme Itoje dans son club

 

Tous les clubs anglais passent de 2 à 1 l'an prochain

Les Sarries ont choisi à priori Itoje 

 

Il a signé ce contrat en 2020 au sommet de sa forme

Il aura 33 ans en début de saison prochaine 

 

Pour moi c'est très justifié si le Racing ne lui donne que 600 à 700 brut (c'est même trop mais bon)

Il ne trouvera nul part un contrat comme ça (et n'a sans doute aucune envi d'aller au Japon)

 

 

Nota : je n'ai pas répondu à ta question...  :D

Bonjour mon ami - Ce n'est un secret pour personne sur le forum, que je ne suis pas un spécialiste confirmé du salary Cap où des salaires Cap où pas Cap :innocent: ....Alors, si j'ai bien compris les propos de TRAVERS qui sont visiblement teintés de droiture ( ^_^) et pour éviter une sortie de route financière ^_^ ....Le Racing 92 préfère le concept  qualité à la quantité de joueurs pour amortir les frais de salaires ???? C'est bien correct ?????  :huh:



#1110 ZACH

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Posted 23 January 2024 - 13:34 PM

Je ne vais pas contredire Laurent Travers...

Tout y est ou presque 

 

« Que répondez-vous à ceux qui doutent de la faisabilité d'un tel transfert ?
On entend. Je peux comprendre les questions, c'est normal. Mais je trouve que c'est toujours plus facile de regarder ce qui se passe chez les autres. Quand on choisit de recruter un joueur du calibre d'Owen Farrell, on regarde plusieurs critères : s'il correspond aux attentes sportives de l'entraîneur, s'il correspond au club, s'il a vraiment envie de venir, si ce renfort colle aux besoins du groupe existant et, bien sûr, le salary-cap. On est comme les autres : on doit se conformer aux règles. Et comme les autres, on sait compter. En choisissant de prendre des joueurs de cette dimension, que ce soit Dan Carter, ­Jonathan Sexton, Siya Kolisi ou Farrell, automatiquement, on sait qu'on doit jouer en contrepartie sur la profondeur de notre effectif. C'est un pari de partir sur un groupe moins étoffé, un risque peut-être. En cas de blessure grave de ce genre de recrue, on peut se retrouver en difficulté. Mais on pense que la plus-value attendue vaut qu'on prenne ce pari.

Devrez-vous "tailler" dans le nombre de vos joueurs sous contrat pour faire venir Farrell ?
Nous voulons toujours trouver le bon équilibre. Pour cela, on s'oriente vers plus de départs de joueurs en fin de contrat que d'arrivées. Le différentiel pourrait être de sept à huit joueurs. Je comprends les questions mais il faut additionner dans les deux sens, celui des arrivées et celui des départs (*).

(*) Joueurs en fin de contrat susceptibles de quitter le club : Hémery (Clermont), Poloniati, Chouzenoux (Bayonne), Wade, Klemenczak, Saili, Imhoff, Lauret, Nyakane, Le Roux, Kamikamica, Gomes Sa. Vakatawa, a rejoint Bristol avant la fin de son contrat.

 

Prenez-vous le risque de déséquilibrer l'effectif ?

Non, parce que dans la construction de l'effectif, on prend en compte la polyvalence de certains de nos joueurs. On compte aussi s'appuyer encore plus sur notre centre de formation, qui est très performant. Aujourd'hui, vingt et un joueurs issus de notre académie figurent dans le groupe professionnel. Et je ne vous parle pas de ceux qui évoluent ailleurs, en Top 14 ou Pro D2. Notre idée, c'est qu'un Kolisi ou un Farrell fasse grandir et monter en maturité nos jeunes, qu'ils les encadrent. On est les plus heureux du monde quand Ibrahim Diallo, Boris Palu, Camille Chat, Hassane Kolingar, Max Spring, Nolann Le Garrec ou Antoine Gibert sont appelés avec les Bleus. Ce n'est pas le fait du hasard et on veut continuer dans cette voie.

 

En Angleterre, Farrell pouvait prétendre toucher environ un million d'euros annuel. C'est un salaire sur lequel vous ne pouvez pas vous aligner...

On sera très en dessous. Il y a plusieurs éléments à prendre en considération : l'impatriation pour un joueur qui vient d'Angleterre, ça fait une grosse différence, tout le monde le sait (le régime d'impatriation permet aux résidents fiscaux d'un autre pays venant travailler en France d'être moins imposés. Concrètement, il peut y avoir un gros écart entre le salaire brut de Farrell au Racing 92 et celui qu'il percevait aux Saracens sans que les salaires nets diffèrent beaucoup.) Dans le cas d'Owen, il avait vraiment envie de venir chez nous. Peut-être que je me trompe mais le fait que le Racing dispose d'un centre d'entraînement avant-gardiste, de Paris-La Défense-Arena et qu'il ait joué dix demi-finales ces dix dernières années le rend attractif pour un joueur comme lui.

Travers ne manque pas de souffle quand il dit « Mais je trouve que c'est toujours plus facile de regarder ce qui se passe chez les autres « 

C’est pas Jacky qui déclarait qu’il ne savait pas comment le ST LR faisaient pour caser tous leurs joueurs dans le SC ?


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